Льготы, права и гарантии для лиц с инвалидностью

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Льготы, права и гарантии для лиц с инвалидностью». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Инвалиды, которые проживают на территории Беларуси нуждаются больше остальных в защите и государство заботится об их финансовом, социальном обеспечении. Инвалидность бывает разная. С первой и второй группой инвалидности невозможно работать, за исключением тех случаев, когда гражданин – предприниматель, обеспечивающий сам себя возможностью работать. Различные льготы инвалидам 2 группы в Беларуси предоставляются, поскольку эта группа наиболее уязвима.

Как оформить и необходимый пакет документов

Каким именно образом необходимо оформлять документы, чтобы получить средства социальной реабилитации, полностью зависит от типа льготы. Если планируется получение путевки для санаторно-курортного лечения, действия должны быть следующими.

  1. Прохождение комиссии. Она занимает немного времени, если сравнивать с медико-социальной экспертизой. После ее завершения у вас сразу должно остаться заключение доктора Белоруссии, действительно ли необходимо лечение в данном случае.
  2. Получение на руки заключения и его предоставление в Соцзащиту по аналогии с теми случаями, когда инвалиду необходимо получить какие-то технические средства социальной защиты. По общему правилу документ подписывается главным врачом больницы.
  3. Следующий шаг — после рассмотрения органами Соцзащиты можно вставать на очередь. Путевки практически всегда выдаются только раз в год. Чтобы инвалид с детства могли попасть в санаторий, он должен соответствовать программе реабилитации, заключению.
  4. Получение путевки. Если путевку родитель получал для своего ребенка даже со второй или третьей группой, можно воспользоваться правом на получение компенсации проезда. Основная причина этого — ребенок всегда нуждается в лице, которое могло бы его сопровождать.
  1. По направлению терапевта гражданин проходит медицинское обследование на получение статуса «инвалида». В направлении указывается ряд анализов и список врачей, которые должны произвести осмотр пациента. Их перечень зависит от заболевания.
  2. Пройти комиссию необходимо как можно быстрее, так как срок действия результатов анализов и осмотра составляет всего 14 дней. По истечению этого периода диагноз придётся подтверждать снова.
  3. На основании полученного заключения гражданину присваивается определённая группа, соответствующая его состоянию здоровья. При отсутствии заболевания в статусе «инвалида» будет отказано.
  4. Главный врач подписывает медицинское заключение и составленную программу реабилитации.
  5. Именно эти два документа являются основаниями для получения определённых льгот и обеспечения соответствующими условиями труда, если гражданину присвоена трудоспособная группа инвалидности.
  • Обеспечение соответствующих условий труда
  • Невозможность отказа в работе или неправомерного увольнения ввиду состояния здоровья, за исключением случаев, когда гражданин не может работать на данном месте по медицинским показаниям
  • Назначение социальной стипендии гражданам, получающим профессионально-техническое, среднее или высшее образование без выплаты учебной стипендии
  • Распределение после окончания обучения согласно состоянию здоровья
  • Отмена испытательного срока при устройстве на работу
  • Установка рабочего времени не более 7 часов в день
  • По желанию предоставление отпуска с сохранением зарплаты на срок 2 недель для работников производств и цехов
  • Невозможность сокращения на предприятиях и в цехах
  • Преимущество при зачислении в учреждения образования
  • Минимальный отпуск – 30 календарных дней в году
  • Направление в командировку только с согласия гражданина
  • Бесплатное обеспечение медицинскими средствами (слуховыми аппаратами и т.п.) или компенсация денежных средств на их покупку
  • Преимущество при обслуживании в государственных учреждениях здравоохранения
  • Скидка 50% в государственных аптеках на лекарственные препараты, выписанные по рецепту врача
  • Обеспечение комнатой в общежитии, если гражданин стоит на учёте нуждающихся в улучшении жилищных условий

Льготы инвалидам 1 и 2 группы

Под категорию граждан, которые имеют право получать льготы в связи с ограниченными возможностям относятся только те лица, инвалидность которых наступила в силу болезней, травм и жизненных обстоятельств.

Инвалидам 1 и 2 группы в Беларуси в 2021 году предоставляются следующие льготы:

  • Скидка 90% в государственных аптеках на лекарственные препараты и перевязочный материал, которые назначаются по рецепту врача
  • Бесплатное протезирование зубов с использованием недорогостоящих материалов в государственных стоматологических клиниках
  • Бесплатная санаторно-курортная реабилитация 1 раз в год с оплатой путёвки сопровождающему
  • Бесплатный проезд в общественном транспорте (а также водном, автомобильном и железнодорожном) с оплатой билета также сопровождающему
  • Скидка в 50% на оплату жилищно-коммунальных услуг в жилом помещении до 20 кв.м., если гражданин не может работать и оплачивать их самостоятельно
  • Получение социального жилья вне очереди лицам с прогрессирующей степенью туберкулёза
  • При необходимости предоставление жилья на нижних этажах или в домах, где имеется лифт
  • Освобождение от уплаты проводного вещания гражданам с инвалидностью по зрению
  • Предоставление дополнительного жилого помещения (комнаты или 15 кв м площади) сверх нормы гражданам с хроническими заболеваниями
  • Невозможность выселения из служебного жилого помещения без предоставления жилья взамен
  • Получение льготного кредита, если в семье имеются инвалиды с детства
  • Освобождение от уплаты налога на недвижимость и земельного налога
  • Скидка 50% при нотариальном заверении документов
  • Освобождение от патентных пошлин
  • Снижение ставки единого налога на 20%

Конечно, в идеале человек с инвалидностью лучше всего себя чувствует среди родных и близких. Это не всегда возможно. Тот, кто по тем или иным причинам остался один, всегда найдет поддержку и помощь в стенах дома-интерната.
В настоящее время в Беларуси действуют 153 стационарных учреждения системы Минтруда и соцзащиты (89 домов-интернатов и 64 отделения круглосуточного пребывания). В них проживает 21 500 пожилых людей и инвалидов. Деятельность стационарных учреждений обеспечивают 14 500 работников. Иными словами, на 15 пожилых и инвалидов приходится десять человек, которые за ними присматривают и обслуживают. Такого ухода нет даже в детских садах и яслях.

Здесь всесторонне обеспечены внимание и забота: от четырехразового питания и комфортного проживания до предоставления комплекса необходимых социальных и медицинских услуг. Кроме того, в каждом районном территориальном центре страны работают соцслужбы, под присмотрами которых функционируют патронажные службы. Государство абсолютно покрывает потребности в уходе за инвалидами, привлечения частных структур к данной сфере не требуется.

Льготы, предоставленные инвалидам в Беларуси в 2022 году

Также больному положены льготы; гарантией того, что он их получит, является удостоверение инвалида. По требованию нужно предъявить паспорт, удостоверяющий вашу личность, с вклеенными фотоснимками, и справку, полученную по месту проживания.

  • обеспечить соответствующее трудовое место;
  • работа должна подходить под программу, которая поможет поскорее реабилитироваться и восстановить здоровье сотрудника;
  • недопустим испытательный срок, в трудовом договоре он может быть прописан, но правовой основы не имеет;
  • длительность рабочей смены зависит от физических возможностей гражданина;
  • возможна работа в ночное время суток, но только при согласии самого трудящегося, которое оформляется в письменном формате (то же самое касается сверхурочных рабочих часов, труда в праздники и выходные);
  • инвалиды 3-й группы в Беларуси могут по собственному желанию ездить в командировку;
  • если проводится сокращение, инвалид имеет преимущественное право на сохранение рабочего места;
  • длительность отпуска – не менее 30 календарных дней ежегодно;
  • недопустимо выплачивать отпускные вместо предоставления полноценного отпуска;
  • если гражданин Беларуси просит дополнительные 14 дней отпуска в год, работодатель обязан их предоставить в удобное для работника время, но заработная плата за этот период не начисляется.

Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде

ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
11 ноября 1991 г. N 1224-XII
О СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ ИНВАЛИДОВ В РЕСПУБЛИКЕ БЕЛАРУСЬ
Статья 10. Медицинское обслуживание инвалидов
Медицинское обслуживание инвалидов осуществляется в порядке, установленном законодательством о здравоохранении.
Статья 31. Социальная поддержка инвалидов
Инвалидам гарантирована социальная поддержка со стороны государства в виде денежных выплат (пенсии, пособия, государственная адресная социальная помощь), обеспечения техническими средствами социальной реабилитации, включая кресла-коляски, протезно-ортопедические изделия, печатные издания со специальным шрифтом, звукоусиливающую аппаратуру и сигнализаторы, а также путем оказания социальных услуг и услуг жилищно-бытового обслуживания.
Условия и порядок пенсионного обеспечения инвалидов, обеспечения пособиями и предоставления государственной адресной социальной помощи определяются законодательными актами.
Обеспечение инвалидов техническими средствами социальной реабилитации осуществляется в соответствии с Государственным реестром (перечнем) технических средств социальной реабилитации в порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь.
Местные Советы депутатов, исполнительные и распорядительные органы в пределах своей компетенции за счет средств местных бюджетов могут устанавливать инвалидам доплаты ко всем видам государственных пенсий, а также иные меры социальной поддержки инвалидов, принимать другие решения, направленные на удовлетворение специфических потребностей инвалидов и повышение их жизненного уровня.
Статья 32. Жилищно-бытовое обслуживание инвалидов
При распределении жилых помещений местные исполнительные и распорядительные органы, иные организации учитывают потребности инвалидов в выделении им жилых помещений вблизи места их работы, места жительства их родственников, организаций, занимающихся реабилитацией инвалидов.
Инвалидам, а также семьям, в составе которых имеются инвалиды, по их просьбе предоставляются жилые помещения на нижних этажах (не выше третьего) или в домах, имеющих лифты.
Предоставляемые инвалидам жилые помещения должны соответствовать санитарным нормам, правилам и гигиеническим нормативам, определяемым с учетом состояния здоровья инвалидов, и техническим требованиям, предъявляемым к жилым помещениям.
Инвалиды, состоящие на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий, имеют право на предоставление жилых помещений социального пользования государственного жилищного фонда в порядке и на условиях, установленных законодательными актами.
Инвалидам с нарушением опорно-двигательного аппарата предоставляется право на строительство гаража вблизи места жительства.

  1. По направлению терапевта гражданин проходит медицинское обследование на получение статуса «инвалида». В направлении указывается ряд анализов и список врачей, которые должны произвести осмотр пациента. Их перечень зависит от заболевания.
  2. Пройти комиссию необходимо как можно быстрее, так как срок действия результатов анализов и осмотра составляет всего 14 дней. По истечению этого периода диагноз придётся подтверждать снова.
  3. На основании полученного заключения гражданину присваивается определённая группа, соответствующая его состоянию здоровья. При отсутствии заболевания в статусе «инвалида» будет отказано.
  4. Главный врач подписывает медицинское заключение и составленную программу реабилитации.
  5. Именно эти два документа являются основаниями для получения определённых льгот и обеспечения соответствующими условиями труда, если гражданину присвоена трудоспособная группа инвалидности.
  • Обеспечение соответствующих условий труда
  • Невозможность отказа в работе или неправомерного увольнения ввиду состояния здоровья, за исключением случаев, когда гражданин не может работать на данном месте по медицинским показаниям
  • Назначение социальной стипендии гражданам, получающим профессионально-техническое, среднее или высшее образование без выплаты учебной стипендии
  • Распределение после окончания обучения согласно состоянию здоровья
  • Отмена испытательного срока при устройстве на работу
  • Установка рабочего времени не более 7 часов в день
  • По желанию предоставление отпуска с сохранением зарплаты на срок 2 недель для работников производств и цехов
  • Невозможность сокращения на предприятиях и в цехах
  • Преимущество при зачислении в учреждения образования
  • Минимальный отпуск – 30 календарных дней в году
  • Направление в командировку только с согласия гражданина
  • Бесплатное обеспечение медицинскими средствами (слуховыми аппаратами и т.п.) или компенсация денежных средств на их покупку
  • Преимущество при обслуживании в государственных учреждениях здравоохранения
  • Скидка 50% в государственных аптеках на лекарственные препараты, выписанные по рецепту врача
  • Обеспечение комнатой в общежитии, если гражданин стоит на учёте нуждающихся в улучшении жилищных условий
Читайте также:  Льготы военным пенсионерам в 2023 году

Государственные программы помощи направлены на поддержку и содействие гражданам, которые ввиду травм, заболеваний, воздействия радиационных выбросов после аварии на ЧАЭС, а также по рождению приобрели статус «инвалидов». На льготы и гарантии могут рассчитывать лица с 1, 2 или 3 группами инвалидности.

  • Начисление социальной пенсии (учитывается бюджет прожиточного минимума, а также степень здоровья: 1 – 60%, 2 – 65%, 3 – 75%, 4 – 85%)
  • Выплата пособий по уходу за детьми-инвалидами, если гражданин не трудоустроен и не получает пенсию (в размере 65% от БПМ; к этой сумме также начисляется ещё 30% от БПМ за каждого ребёнка в семье и 40% от БПМ за самого ребёнка с инвалидностью)
  • Бесплатное получение медицинских препаратов для детей
  • Получение скидки на протезирование зубов в государственных клиниках
  • Бесплатный проезд в общественном транспорте
  • Скидки на лечение и реабилитацию в санаториях
  • Бесплатное питание в школе
  • Бесплатное посещение учреждений дополнительного образования
  • Бесплатное получение учебников
  • Скидка 60% со 2 года обучения в государственных высших учебных заведениях
  • Скидка 90% в государственных аптеках на лекарственные препараты и перевязочный материал, которые назначаются по рецепту врача
  • Бесплатное протезирование зубов с использованием недорогостоящих материалов в государственных стоматологических клиниках
  • Бесплатная санаторно-курортная реабилитация 1 раз в год с оплатой путёвки сопровождающему
  • Бесплатный проезд в общественном транспорте (а также водном, автомобильном и железнодорожном) с оплатой билета также сопровождающему
  • Скидка в 50% на оплату жилищно-коммунальных услуг в жилом помещении до 20 кв.м., если гражданин не может работать и оплачивать их самостоятельно
  • Получение социального жилья вне очереди лицам с прогрессирующей степенью туберкулёза
  • При необходимости предоставление жилья на нижних этажах или в домах, где имеется лифт
  • Освобождение от уплаты проводного вещания гражданам с инвалидностью по зрению
  • Предоставление дополнительного жилого помещения (комнаты или 15 кв м площади) сверх нормы гражданам с хроническими заболеваниями
  • Невозможность выселения из служебного жилого помещения без предоставления жилья взамен
  • Получение льготного кредита, если в семье имеются инвалиды с детства
  • Освобождение от уплаты налога на недвижимость и земельного налога
  • Скидка 50% при нотариальном заверении документов
  • Освобождение от патентных пошлин
  • Снижение ставки единого налога на 20%

Все о льготах для инвалидов 3 группы

10. Работающим инвалидам наниматель обязан создавать условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации, в том числе путем организации их профессионального обучения на производстве, надомного труда. Условия труда, в том числе оплата, режим рабочего времени и времени отдыха, продолжительность трудового отпуска, устанавливаются трудовым договором, коллективным договором, соглашением и не могут ухудшать положение или ограничивать права инвалидов по сравнению с другими работниками.

12. Инвалидам предоставляется трудовой отпуск продолжительностью не менее 30 календарных дней. Инвалиды, работающие в учебно-производственных предприятиях общества глухих, имеют право на кратковременный отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 60 календарных дней в период, согласованный инвалидом с нанимателем.

Под категорию граждан, которые имеют право получать льготы в связи с ограниченными возможностям относятся только те лица, инвалидность которых наступила в силу болезней, травм и жизненных обстоятельств.

Инвалидам 1 и 2 группы в Беларуси в 2021 году предоставляются следующие льготы:

  • Скидка 90% в государственных аптеках на лекарственные препараты и перевязочный материал, которые назначаются по рецепту врача
  • Бесплатное протезирование зубов с использованием недорогостоящих материалов в государственных стоматологических клиниках
  • Бесплатная санаторно-курортная реабилитация 1 раз в год с оплатой путёвки сопровождающему
  • Бесплатный проезд в общественном транспорте (а также водном, автомобильном и железнодорожном) с оплатой билета также сопровождающему
  • Скидка в 50% на оплату жилищно-коммунальных услуг в жилом помещении до 20 кв.м., если гражданин не может работать и оплачивать их самостоятельно
  • Получение социального жилья вне очереди лицам с прогрессирующей степенью туберкулёза
  • При необходимости предоставление жилья на нижних этажах или в домах, где имеется лифт
  • Освобождение от уплаты проводного вещания гражданам с инвалидностью по зрению
  • Предоставление дополнительного жилого помещения (комнаты или 15 кв м площади) сверх нормы гражданам с хроническими заболеваниями
  • Невозможность выселения из служебного жилого помещения без предоставления жилья взамен
  • Получение льготного кредита, если в семье имеются инвалиды с детства
  • Освобождение от уплаты налога на недвижимость и земельного налога
  • Скидка 50% при нотариальном заверении документов
  • Освобождение от патентных пошлин
  • Снижение ставки единого налога на 20%

В большинстве случаев инвалиды с 3 группой в Белоруссии сохраняют трудоспособность и возможность беспрепятственно получать обучение. В связи с этим многие гарантии им предоставляются именно в сфере труда и образования:

  • Обеспечение соответствующих условий труда
  • Невозможность отказа в работе или неправомерного увольнения ввиду состояния здоровья, за исключением случаев, когда гражданин не может работать на данном месте по медицинским показаниям
  • Назначение социальной стипендии гражданам, получающим профессионально-техническое, среднее или высшее образование без выплаты учебной стипендии
  • Распределение после окончания обучения согласно состоянию здоровья
  • Отмена испытательного срока при устройстве на работу
  • Установка рабочего времени не более 7 часов в день
  • По желанию предоставление отпуска с сохранением зарплаты на срок 2 недель для работников производств и цехов
  • Невозможность сокращения на предприятиях и в цехах
  • Преимущество при зачислении в учреждения образования
  • Минимальный отпуск – 30 календарных дней в году
  • Направление в командировку только с согласия гражданина
  • Бесплатное обеспечение медицинскими средствами (слуховыми аппаратами и т.п.) или компенсация денежных средств на их покупку
  • Преимущество при обслуживании в государственных учреждениях здравоохранения
  • Скидка 50% в государственных аптеках на лекарственные препараты, выписанные по рецепту врача
  • Обеспечение комнатой в общежитии, если гражданин стоит на учёте нуждающихся в улучшении жилищных условий

Дети с нарушениями здоровья получают статус «ребёнок-инвалид» до исполнения 18-летия. При этом им может не присваиваться группа инвалидности, однако, степень утери здоровья всё равно учитывается.

На этот период ребёнку инвалиду и его родителям в РБ в 2021 году устанавливаются следующие льготы:

  • Начисление социальной пенсии (учитывается бюджет прожиточного минимума, а также степень здоровья: 1 – 60%, 2 – 65%, 3 – 75%, 4 – 85%)
  • Выплата пособий по уходу за детьми-инвалидами, если гражданин не трудоустроен и не получает пенсию (в размере 65% от БПМ; к этой сумме также начисляется ещё 30% от БПМ за каждого ребёнка в семье и 40% от БПМ за самого ребёнка с инвалидностью)
  • Бесплатное получение медицинских препаратов для детей
  • Получение скидки на протезирование зубов в государственных клиниках
  • Бесплатный проезд в общественном транспорте
  • Скидки на лечение и реабилитацию в санаториях
  • Бесплатное питание в школе
  • Бесплатное посещение учреждений дополнительного образования
  • Бесплатное получение учебников
  • Скидка 60% со 2 года обучения в государственных высших учебных заведениях

Инвалиды, проживающие в Беларуси, являются незащищенной категорией населения, поэтому государство взяло на себя заботу об их материальном обеспечении. Однако инвалидность бывает разная. Если с 3-й группой еще можно работать, то с 1-й и 2-й сделать это сложно, за неимением случаев, когда человек сам является предпринимателем и обеспечивает себя работой.

Какие льготы у инвалида 3 группы в беларуси

  1. Прохождение медико-реабилитационной экспертной комиссии (МРЭК). Там определяются причины, повлекшие болезнь, и степень ее тяжести.
  2. Обращение в органы социальной защиты. Там рассматривают документы, стаж, и другую важную информацию – и рассчитывают и назначают пенсию по группе инвалидности. Если человек с инвалидностью продолжает работу, можно обратиться к работодателю. Он будет посредником между своим работником и органами социальной защиты.

Пенсия по инвалидности – это денежное государственное пособие, предназначенное людям с инвалидностью. Согласно Закону РБ «О социальной защите инвалидов в Республике Беларусь», инвалид – лицо с устойчивыми физическими или психическими нарушениями, которые мешают полному и эффективному участию его в жизни общества.

  1. Больной самостоятельно или в сопровождении помощника посещает поликлинику по месту закрепления. Терапевт или другой специалист выдает направление для прохождения экспертизы с целью получения инвалидности. Перечень врачей зависит от конкретного заболевания, по которому будет даваться группа.
  2. С направлением и остальными документами претендент проходит комиссию. В это время придется сдать ряд анализов, имеющих ограниченный срок действия: для некоторых из них он равен двум неделям. Именно поэтому важно обойти всех врачей максимально быстро.
  3. По итогу в зависимости от состояния здоровья гражданину присваивается группа. Если существенных нарушений нет, в инвалидности будет отказано. Впоследствии гражданин может повторно пройти экспертизу, количество раз не ограничивается.
  4. Заключение выдается вместе с программой реабилитации и подписывается главным врачом.
  • Получение социальной пенсии в зависимости от степени и бюджета прожиточного минимума: первая – 60% БПМ, вторая – 65%, третья – 75%, четвертая – 85%.
  • Обеспечение пособиями лиц, ухаживающих за детьми-инвалидами, если при этом они сами являются трудоспособными, но не имеют работы и не получают пенсии. Выплачивается 65% от БПМ. При наличии других детей на каждого из них перечисляется 30% БПМ, а на самого ребенка с инвалидностью – 40% БПМ.
  • Обеспечение бесплатными медицинскими препаратами детей.
  • Льготное зубопротезирование в бюджетных учреждениях.
  • Бесплатный проезд в городском пассажирском транспорте.
  • Обеспечение льготными путевками для лечения в санаториях.
  • Бесплатная выдача учебников для учащихся в образовательных заведениях.
  • Бесплатное посещение учреждений дополнительного образования: музыкальных, спортивных школ, школ искусств и пр.
  • Бесплатное школьное питание.
Читайте также:  Штраф за курение в общественном месте

Наибольшее значение имеет реабилитационная программа: в ней указываются допустимые условия труда, требуемые виды социальной помощи льготнику. Например, если инвалид является лежачим и находится в преклонном возрасте, ему могут потребоваться подгузники. Они выдаются в соответствии с установленными нормами социальными аптеками.

  • получить субсидию на оплату электроэнергии, воды, газа, вывоз мусора;
  • не уплачивать налог при покупке недвижимости;
  • приобретать земельные участки с послаблением;
  • освобождены от уплаты социальных взносов и сборов в пенсионный фонд.

Для того, чтобы эксперты МСЭ установили третью группу инвалидности, у больного должны быть зафиксированы стойкие нарушения здоровья. Порядок назначения льготного статуса зафиксирован в ФЗ-181 от 24 ноября 1995 года.

Для таких категорий больных подразумевается самая легкая 3 степень инвалидности. государство не ограничивает подобных льготников в правах на труд, но предоставляет ряд льгот и привилегий в разнообразных сферах жизни для инвалидов 3 группы.

  • получение пенсии по инвалидности;
  • ежемесячные денежные выплаты;
  • льготное приобретение лекарств;
  • скидки при покупке медицинских изделий;
  • бесплатный проезд и лечение в санатории;
  • 50% скидки на железнодорожные билеты;
  • оплата половины стоимости услуг ЖКХ.

Инвалиды имеют права на бесплатный проезд в общественном транспорте. При приобретении железнодорожных билетов им предоставляется скидка, а проезд в санаторий компенсируется государством. При прохождении курса лечения они могут бесплатно пользоваться услугами парковки.

Под инвалидом в Республике Беларусь, в данном случае, понимается лицо, физическое или психическое состояние которого создает препятствие для полноценного участия в трудовой деятельности.

Состояние инвалидности определяется медико-реабилитационной экспертной комиссией (МРЭК). Статус инвалида может присваиваться пожизненно или на период до следующего переосвидетельствования.

Следует заметить, что переосвидетельствование инвалидов пенсионного возраста не производится.

Рекомендуем прочесть: Образец расписки за квартиру

  • паспорт;
  • заявка от гражданина с 3 группой инвалидности;
  • СНИЛС;
  • пенсионное свидетельство;
  • трудовая книжка;
  • справка с банковского счета, созданного для перечисления туда льготных сумм;
  • подтверждение 3 группы инвалидности;
  • свидетельство собственника жилья;
  • справка о количестве человек в семье;
  • справка 2-НДФЛ.
  • паспорт;
  • копия трудовой книжки, заверенная в нотариальной конторе;
  • медицинская карта;
  • справка о доходах гражданина;
  • справка из медицинского учреждения;
  • отзыв с места работы или учебы;
  • заявка на прохождение МСЭ;
  • пенсионное удостоверение (если нужно);
  • акт о травме, полученной на производстве (если такая ситуация имеет место быть).

Рекомендуем прочесть: Если звонят коллекторы что делать

В любой службе инвалиду или ответственному лицу сотрудники предоставят полную и точную информацию о документах, какие нужно подготовить. Важно заранее заняться этим вопросом, чтобы как можно раньше воспользоваться положенными льготами на оплату жилищно-коммунальных услуг.

  • инвалиды, которые проживают одни, могут полностью рассчитывать на 50% скидку при оплате ЖКХ. Данная сумма высчитывается за счет общей кубатуры жилья и расходов на коммунальные ресурсы;
  • в семье, где проживает инвалид 3 группы, скидка распространяется только на него. Остальные члены семейства не участвуют в расчете льгот;
  • если в семье есть одновременно несколько инвалидов, и они проживают в одном доме, то субсидия рассчитывается на каждого человека с особыми потребностями.

Примечательно, льготы по капитальному ремонту инвалидам в 2019 году несколько видоизменились, так как местные власти приобрели право снизить размеры взносов при проведении капитальных ремонтов многоэтажек для инвалидов первых двух групп, соответственно и компенсационные выплаты будут исчисляться, исходя из их размера. Исходя из этого принципа, вопрос о том, есть ли льгота на капитальный ремонт инвалидам, имеет положительный ответ, так как льгота предоставляется.

  • При оплате услуг водо- и теплоснабжения, а также услуг стационарной телефонной связи;
  • При внесении квартплаты;
  • При оплате налогов на имущество физических лиц;
  • При приобретении топлива;
  • льгота на электроэнергию для инвалидов всех групп;
  • при оплате капитального ремонта и поддержания в порядке общих площадей и вывоз мусора и бытовых отходов, а также водоотведения в многоквартирных домах.

Допускается любое использование публикаций сайта, при условии размещения прямой активной ссылки на источник. Эта ссылка должна быть размещена в первом абзаце перепечатанного материала в виде фразы: «Сообщает Деловой Гомель (здесь размещается гиперссылка на страницу-источник)».

  • Как получить направление на медико-социальную экспертизу
  • Кому нужно подтверждать инвалидность и как это делать
  • Как получить денежные выплаты от государства
  • Как получить льготы от государства
  • Как получить пенсию по инвалидности
  • Как потратить маткапитал на реабилитацию ребенка-инвалида

Под инвалидами понимаются граждане, психическое или физическое состояние которых не даёт им возможность совершать полноценную трудовую деятельность и зарабатывать достаточно средств, чтобы вести достойную жизнь.

Инвалид — это статус, который могут присвоить на время или навсегда. Срок зависит от возможности или невозможности избавиться от патологии, приведшей к нетрудоспособности. Решение, на какое время наделить гражданина данным статусом, принимает МРЭК — медико-реабилитационная экспертная комиссия, состоящая из врачей.

Если человеку присвоили пожизненный статус, он освобождается от необходимости ежегодно посещать комиссию с целью проверки состояния своего здоровья. Если гражданин получает статус на определённый срок, по его истечении, необходимо снова явиться в МРЭК для проверки физического состояния.

О Жизни инвалида в Беларуси подробнее можно узнать из видео, представленном ниже.

В Республике Беларусь, если инвалид достиг пенсионного возраста, отпадает необходимость в его переосвидетельствовании, как инвалида.

Как переехать на ПМЖ и оформить гражданство Беларуси можно узнать здесь.

Основным критерием градации выявленных проблем со здоровьем считается классификация по причине наступившей болезни. В соответствии с существующим на сегодняшний день перечнем причинами инвалидности считаются:

  • Общие заболевания. Этот пункт включает в себя довольно обширный список болезней и травм, которые хотя и явились причиной потери трудоспособности, но не были никак связаны с трудовой деятельностью человека, а также не были получены в ходе несения военной службы или при ликвидации ЧАЭС;
  • Проблемы со здоровьем врожденного характера или приобретенные в раннем детстве. До совершеннолетия дети-инвалиды получают статус без определения группы, после совершеннолетия комиссия устанавливает диагноз, повлекшую стойкую потерю здоровья и определяет тяжесть имеющихся нарушений;
  • Профзаболевания;
  • Травмы, полученные в результате выполнения своих трудовых обязанностей;
  • Увечья, приобретенные вовремя ВОВ и повлекшие тяжкие последствия;
  • Заболевания и травмы, связанные с несением срочной или контрактной воинской службы;
  • Последствия облучений во время ликвидации ЧАЭС;
  • Травмы, полученные во время взрыва на День Независимости РБ 04.07.2008 года;
  • Увечья, приобретенные в результате террористического акта, который состоялся 11.04.2011 года на станции метро Октябрьской в г.Минске;
  • Потеря трудоспособности вследствие совершения противоправных действий. К данной категории относят тех лиц, которые приобрели серьезное заболевание или травму в состоянии алкогольного или наркотического опьянения. К ней же причисляют и тех, кто стал инвалидом в результате нанесения себе умышленного вреда;
  • Иные критерии.

Причина полученной инвалидности может быть переквалифицирована, если на то есть основания. Медико-реабилитационная экспертная комиссия (МРЭЕ) может изменить первично установленную причину, если:

  • Будут предоставлены документальные данные, обосновывающие необходимость такой смены;
  • Инвалид получил дополнительное заболевание или травму, которые имеют иные корни, нежели ранее установленные.

Внесение изменения может быть обусловлено еще и тем, что МРЭК выявил недостоверность ранее предоставленных бумаг или их неправильное толкование.

Если у гражданина РБ есть основания для получения статуса инвалида, для официального его получения он должен пройти два этапа:

  1. Врачебная экспертная комиссия должна обследовать заявителя на предмет наличия у него заболеваний и отклонений от нормы, мешающих совершать трудовую деятельность. Комиссия также ставит перед собой задачу по выявлению причин возникновения заболевания и возможности его лечения, вплоть до полного выздоровления. Исходя из полученных результатов, гражданину присваивается статус инвалида на определённый срок или пожизненно. Если МРЭК определила, что заболевание подлежит излечению, помимо присвоения статуса, назначается дата, к которой инвалид должен пройти повторное обследование и новое освидетельствование.
  2. Получив медицинское заключение, инвалид должен обратиться в органы социальной защиты. Именно этот орган занимается назначением пенсионных пособий нетрудоспособным и частично трудоспособным гражданам. Для того чтобы определиться с суммой, служащим органа нужны следующие данные:

Льготы, предоставленные инвалидам в Беларуси в 2022 году

Трудоустроившиеся инвалиды часто стесняются попросить особенные условия труда у работодателя, якобы тот и так принял его на работу, и на этом «спасибо». Но при этом никто не задумывается о выгоде, которую получает наниматель, – при налогообложении ему предоставляются определенные льготы.

  • обеспечить соответствующее трудовое место;
  • работа должна подходить под программу, которая поможет поскорее реабилитироваться и восстановить здоровье сотрудника;
  • недопустим испытательный срок, в трудовом договоре он может быть прописан, но правовой основы не имеет;
  • длительность рабочей смены зависит от физических возможностей гражданина;
  • возможна работа в ночное время суток, но только при согласии самого трудящегося, которое оформляется в письменном формате (то же самое касается сверхурочных рабочих часов, труда в праздники и выходные);
  • инвалиды 3-й группы в Беларуси могут по собственному желанию ездить в командировку;
  • если проводится сокращение, инвалид имеет преимущественное право на сохранение рабочего места;
  • длительность отпуска – не менее 30 календарных дней ежегодно;
  • недопустимо выплачивать отпускные вместо предоставления полноценного отпуска;
  • если гражданин Беларуси просит дополнительные 14 дней отпуска в год, работодатель обязан их предоставить в удобное для работника время, но заработная плата за этот период не начисляется.

Какие Льготы У Инвалида 3 Группы В Беларуси В 2021 Году

Пенсия по инвалидности – государственное денежное пособие, предназначенное людям с устойчивыми физическими или психическими нарушениями, которые мешают полному и эффективному участию его в жизни общества (инвалидам).

Есть трудовые пенсии по инвалидности и социальные. Для первых необходимо иметь достаточный стаж работы.

За назначением пенсии по инвалидности нужно обращаться в органы соцзащиты.

Категории видов ограниченных физических возможностей зависят от формы выраженности, ограничивающих жизнедеятельность человека, являющиеся стойкими расстройствами здоровья в результате травм, дефектов и различных заболеваний. Лицам, достигшим своего полного совершеннолетия, с признаками инвалидности, назначается 1,2 либо 3 группа, специалистами медицинских учреждений, при прохождении первыми специальных комиссий.

Медицинские комиссии, устанавливающие категорию увечности, придерживаются специальной Инструкции, определяющей причины получения увечья, и куда включены следующие факторы:

  • инвалиды с детства;
  • общее заболевание вследствие террористического акта на День Республики в 2008 году;
  • заболевание вследствие рабочей деятельности;
  • трудовое увечье;
  • военные травмы;
  • заболевание, вызванное облучением во время катастрофы на Чернобыльской атомной станции;
  • увечья при исполнении военной службы и другие.
Читайте также:  Какой минимальный размер пенсии в Санкт-Петербурге в 2023 году

Существуют и иные причины получения увечности, оговариваемые законодательными актами страны.

Пенсионное пособие социального характера в Беларуси установлено следующей величины:

  • лицам с ограниченными физическими возможностями 1 группы, детства ― 281,71 белорусских рублей;
  • с признаками увечности с детства 2 группы ― 243,03;
  • инвалидам 2 гр., исключая детскую категорию ― 217,69 руб., но с учетом повышения минимальной зарплаты с 1 февраля, будет повышение пенсии по инвалидности для 2 группы в РБ.

Лицам с инвалидностью 3 группы, включая инвалидов детства, выплачивается пенсион в размере 192 рубля 8 копеек.

Пенсии по инвалидности в Беларуси

Критерии предоставления людям инвалидности, в том числе 3-й группы, определены в приказе Минтруда РФ № 1024н от 17.12.2021. Title Трудового кодекса Российской Федерации). Пособие является единовременным и устанавливается в величине заработка инвалида за две недели. Если гражданин получает травму или заболевание в связи со своей трудовой деятельностью, то ему положено пособие.

Руб.;

  • Вторым лицам — 1,2 тыс.
    1. Получение главного документа, свидетельствующего о краже статуса инвалидности 2-й категории.
    2. Сбор пакет бумаг.
    3. Обращение в необходимое учреждение – подача заявления с приложенными к нему собранными документами.
    4. Получение одобрения от управления инстанции.

    Инвалиды, проживающие в Беларуси, являются незащищенной категорией населения, поэтому государство взяло на себя заботу об их материальном обеспечении. Однако инвалидность бывает разная. Если с 3-й группой еще можно работать, то с 1-й и 2-й сделать это сложно, за неимением случаев, когда человек сам является предпринимателем и обеспечивает себя работой.

    Сегодня экономика нашей страны из-за мирового кризиса переживает непростые времена, что негативно отражается на бюджете России. Санкции, снижение цен на нефтяном рынке, негативно сказываются на экономике и ее стабильности. Чтобы преодолеть последствия кризиса, власти вынуждены были предпринять ряд непопулярных мер, снизив размер выплат специалистам в бюджетной сфере, отказаться от проведения индексации, служившей основной мерой, позволявшей ежегодно увеличивать размер пенсионных выплат. Это стало причиной недовольства многих пенсионеров.

    Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде

    Мне сегодня на МРЕК дали инвалидность 3 группы.
    «Причина инвалидности: Общее заболевание.
    Дополнение к экспертному заключению: Инвалид с нарушением опорно-двигательного аппарата.»
    Вопрос. Какие льготы сейчас мне будут предоставлены: 1) по проезду в общественном транспорте и 2) по покупке лекарств по выписанным врачами государственной поликлиники рецептам?
    С уважением Сергей.

    От степени расстройства функций организма человека и ограничения жизнедеятельности устанавливается группа инвалидности: I, II или III. При этом I группа — максимальная. После проведения экспертизы и признания лица инвалидом помимо группы инвалидности определяются:
    — степень ограничения способности к трудовой деятельности;
    — причина инвалидности.
    Инвалиду выдается соответствующее удостоверение, а также индивидуальная программа реабилитации инвалида (далее — ИПРИ), которая предусматривает комплекс реабилитационных мероприятий, конкретные виды и сроки реабилитации, а также ответственных за ее проведение исполнителей (ч. 2 ст. 9 Закона).
    Если инвалидность получена работником по причине трудового увечья или профессионального заболевания, наниматель обязан создать для такого работника рабочее место, которое по условиям труда будет соответствовать ИПРИ (ст. 285 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК)).
    При устройстве на работу инвалид обязан предоставить нанимателю в числе прочих документов ИПРИ (п. 5 ч. 1 ст. 26 ТК). Несоблюдение нанимателем условий, определенных ИПРИ, является нарушением законодательства о труде. При этом отказ инвалида от ИПРИ в целом или от реализации отдельных ее частей освобождает соответствующие государственные органы, а также организации и индивидуальных предпринимателей, занимающихся реабилитацией инвалидов, от ответственности за ее исполнение (ч. 4 ст. 9 Закона).
    При приеме на работу инвалидам не устанавливается предварительное испытание (ст. 287 ТК). Это означает, что даже если в трудовом договоре, заключенном с инвалидом, предварительное испытание предусмотрено, это условие является недействительным. Следовательно, ни наниматель, ни работник не вправе прекратить трудовые отношения на основании ст. 29 ТК.
    Особенности рабочего времени
    Инвалидам III группы, если ИПРИ не ограничивает продолжительность ежедневной работы (смены), допускается устанавливать полную норму продолжительности рабочего времени. Иными словами, можно говорить о том, что инвалиды III группы приравниваются к обычным работникам в части регулирования рабочего времени, если ИПРИ не определено иное. Однако наниматель обязан установить работнику-инвалиду неполное рабочее время, если это предусмотрено ИПРИ (ст. 289 ТК). В таком случае дополнительное заявление от работника также не требуется. Продолжительность рабочего дня в рассматриваемой ситуации рассчитывается исходя из полной нормы рабочего времени. Так, для той же продолжительности рабочего времени при неполном рабочем дне, предусмотренном ИПРИ, равном 80%, продолжительность ежедневной работы составит: 8 x 0,8 = 6,4 часа (6 часов 24 минуты).
    Отметим, что оплата труда при установлении неполного рабочего времени производится пропорционально отработанному времени.
    Необходимо помнить, что работники, являющиеся инвалидами, имеют дополнительные гарантии, в частности:
    — инвалидов независимо от группы инвалидности допускается привлекать к работе в ночное время (с 22 до 6 часов) при условии, что такая работа не запрещена ИПРИ, и только с их письменного согласия (ч. 5 ст. 117 ТК). Такое согласие может быть выражено посредством написания работником соответствующего заявления;
    — инвалиды могут привлекаться к сверхурочным работам, в государственные праздники и праздничные дни только с их согласия и лишь в случае, когда такие работы не запрещены им ИПРИ (ч. 3 ст. 120, ч. 1 ст. 147 ТК). Во избежание спорных ситуаций согласие также целесообразно отразить в соответствующем заявлении;
    — направление инвалидов в служебную командировку допускается только с их согласия (ч. 6 ст. 287 ТК). Полагаем, что и в этом случае работник-инвалид должен выразить свое согласие в письменной форме. Наличие письменного согласия будет служить документальным подтверждением при возникновении спора.
    Особенности предоставления отпусков
    Для инвалидов независимо от группы инвалидности законодательством предусмотрена продолжительность основного трудового отпуска — 30 календарных дней (п. 2 Перечня категорий работников, продолжительность основного отпуска которых составляет более 24 календарных дней, утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24.01.2022 N 100). К основному отпуску (30 календарных дней) присоединяются дополнительные отпуска.
    Следует иметь в виду, что не допускается заменять денежной компенсацией отпуска, предоставляемые работникам, признанным инвалидами (ч. 2 ст. 161 ТК). Иными словами, работники независимо от категории инвалидности должны использовать трудовой отпуск полностью.
    Работникам-инвалидам, работающим на производствах, в цехах и на участках, специально предназначенных для труда этих лиц, наниматель обязан по их желанию предоставить отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней (ст. 189 ТК). Для этого работнику достаточно написать соответствующее заявление, и наниматель обязан предоставить данный отпуск в дни, указанные в заявлении.
    В отношении остальных нанимателей такой обязанности не предусмотрено.
    Особенности перевода
    Перевод работников, в том числе являющихся инвалидами, на другую работу осуществляется только с их письменного согласия. При этом не допускается переводить работника по причине инвалидности на другую работу без его согласия, за исключением ситуаций, когда выполнение трудовых обязанностей противопоказано ИПРИ (ч. 2 ст. 283 ТК).
    Наниматель обязан перевести инвалида на другую работу с его согласия в том случае, если в соответствии с медицинским заключением состояние его здоровья препятствует выполнению трудовых обязанностей (ч. 4 ст. 30 ТК). При отказе работника от перевода либо при отсутствии соответствующей работы трудовой договор с ним расторгается в связи с несоответствием работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению данной работы (п. 2 ст. 42 ТК). Однако, как уже отмечалось, если инвалидность получена в связи с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием на данном производстве, наниматель обязан создать рабочее место для трудоустройства такого работника (ст. 285 ТК).
    Особенности увольнения
    Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с работником по причине его инвалидности не допускается, за исключением случаев, когда выполнение трудовых обязанностей противопоказано ИПРИ (ч. 2 ст. 19 Закона, ч. 2 ст. 283 ТК).
    Нельзя также расторгать трудовой договор по инициативе нанимателя с инвалидами, проходящими медицинскую, профессиональную, трудовую и социальную реабилитацию в соответствующих организациях независимо от срока пребывания в них.
    При увольнении работников по сокращению численности или штата (п. 1 ст. 42 ТК) инвалидам при равной производительности труда и квалификации отдается предпочтение в оставлении на работе (ч. 8 ст. 22 Закона). Свидетельствами более высокой квалификации могут выступать ученая степень, получение дополнительного образования, курсы повышения квалификации, профессиональной переподготовки и т.п. Показателями производительности труда являются качество работы, объем произведенной продукции и т.д.
    При этом инвалиды, работающие в специализированных организациях, цехах, на участках, применяющих труд инвалидов, имеют преимущественное право на оставление на работе независимо от производительности труда и квалификации.
    Перечисленные выше льготы и гарантии, установленные трудовым законодательством для инвалидов, обязательны для всех организаций.

    Документы для пенсии по инвалидности

    • Обеспечение соответствующих условий труда
    • Невозможность отказа в работе или неправомерного увольнения ввиду состояния здоровья, за исключением случаев, когда гражданин не может работать на данном месте по медицинским показаниям
    • Назначение социальной стипендии гражданам, получающим профессионально-техническое, среднее или высшее образование без выплаты учебной стипендии
    • Распределение после окончания обучения согласно состоянию здоровья
    • Отмена испытательного срока при устройстве на работу
    • Установка рабочего времени не более 7 часов в день
    • По желанию предоставление отпуска с сохранением зарплаты на срок 2 недель для работников производств и цехов
    • Невозможность сокращения на предприятиях и в цехах
    • Преимущество при зачислении в учреждения образования
    • Минимальный отпуск – 30 календарных дней в году
    • Направление в командировку только с согласия гражданина
    • Бесплатное обеспечение медицинскими средствами (слуховыми аппаратами и т.п.) или компенсация денежных средств на их покупку
    • Преимущество при обслуживании в государственных учреждениях здравоохранения
    • Скидка 50% в государственных аптеках на лекарственные препараты, выписанные по рецепту врача
    • Обеспечение комнатой в общежитии, если гражданин стоит на учёте нуждающихся в улучшении жилищных условий


    Похожие записи:

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *